ระบบสารสนเทศการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยทักษิณ   ข้อมูล รายงานส่งมหาวิทยาลัย แผนป้องกันการทุจริต แนวทางการพัฒนาและผลการดำเนินงาน   แบบรายงานข้อมูลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยทักษิณ (Integrity & Transparency Assessment : ITA)ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565   ปีงบประมาณ 2565 รายการตัวชี้วัด ตัวชี้วัดหลัก : ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล ตัวชี้วัดย่อย : ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน ข้อมูล : ข้อมูลพื้นฐาน ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O1 โครงสร้างหน่วยงาน - แสดงแผนผังแสดงโครงสร้างการแบ่งส่วนราชการของหน่วยงาน - ประกอบด้วยตำแหน่งที่สำคัญ และการแบ่งส่วนงานภายใน เช่น สำนัก กอง ศูนย์ ฝ่าย ส่วน กลุ่ม เป็นต้น 1 ข้อมูลแสดงโครงสร้างการบริหาร URL http://www.huso.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=2&mid=565 2 โครงสร้างการบริหารงานสำนักงานคณะ URL http://www.huso.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=8&mid=574 1 2 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O2 ข้อมูลผู้บริหาร - แสดงรายนามของผู้บริหารหน่วยงาน - ประกอบด้วยชื่อ – นามสกุล ตำแหน่ง รูปถ่าย ช่องทางการติดต่อ ผู้บริหารสูงสุดหรือหัวหน้าหน่วยงาน และผู้ดำรงตำแหน่งทางการบริหารของหน่วยงาน หมายเหตุ ช่องทางการติดต่อ ระบุ E – mail, เบอร์ติดต่อ 1 ข้อมูลแสดงรายชื่อคณะผู้บริหาร URL http://www.huso.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=6&mid=522 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O3 อำนาจหน้าที่ - แสดงข้อมูลหน้าที่และอำนาจของหน่วยตามที่กฎหมายกำหนด 1 ข้อมูลแสดงปรัชญา วิสัยทัศน์ พันธกิจ ของคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL http://www.huso.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=2&mid=384 2 พรบ มหาวิทยาลัยทักษิณ URL https://www.tsu.ac.th/images/ACT_TSU51.pdf 3 ข้อมูลแสดงปรัชญา วิสัยทัศน์ พันธกิจ ของมหาวิทยาลัย URL http://www.tsu.ac.th/vision.php 1 2 3 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O4 แผนยุทธศาสตร์ หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน - แสดงแผนการดำเนินงานภารกิจของหน่วยงานที่มีระยะเวลามากกว่า 1 ปี - มีข้อมูลรายละเอียดของแผนฯ เช่น ยุทธศาสตร์หรือแนวทาง เป้าหมาย ตัวชี้วัด เป็นต้น - เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ครอบคลุมปี พ.ศ. 2564 1 แผนยุทธศาสตร์คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ ปี 2563 - 2567 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=06 2 แผนยุทธศาสตร์และการพัฒนา URL http://www.huso.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=7&mid=615 1 2 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O5 ข้อมูลการติดต่อ แสดงข้อมูลการติดต่อ ดังนี้ - ที่อยู่หน่วยงาน - หมายเลขโทรศัพท์ - หมายเลขโทรสาร - ที่อยู่ไปรษณีย์อิเล็กทรอนิกส์ - แผนที่ตั้งของหน่วยงาน 1 ข้อมูลสถานที่ตั้งและการติดต่อ URL http://www.huso.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=2&mid=566 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O6 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง - แสดงกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงาน หรือการปฏิบัติงานของหน่วยงาน 1 ข้อมูลด้านบุคคล URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=1&mid=298 2 ข้อมูลด้านแผนงาน URL http://planning.tsu.ac.th/page.php?idm=5&mid=385 3 ข้อมูลด้านการคลังและทรัพย์สิน URL http://fad.tsu.ac.th/page.php?idm=2&mid=170 4 พรบ. มหาวิทยาลัยทักษิณ URL http://www.tsu.ac.th/images/ACT_TSU51.pdf 6 กฎบัตรการตรวจสอบภายในมหาวิทยาลัยทักษิณ URL http://audit.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=5&mid=372 1 2 3 4 6 ข้อมูล : ข่าวประชาสัมพันธ์ ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O7 ข่าวประชาสัมพันธ์ - แสดงข้อมูลข่าวสารต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่หรือภารกิจของหน่วยงาน - เป็นข้อมูลข่าวสารที่เกิดขึ้นในปี พ.ศ. 2564 1 เว็บไซต์คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL http://www.huso.tsu.ac.th/ 2 เว็บไซต์มหาวิทยาลัยทักษิณ URL http://www.tsu.ac.th/ 3 แฟนเพจคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL https://www.facebook.com/husotsu/ 1 2 3 ข้อมูล : การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O8 Q&A - แสดงช่องทางที่บุคคลภายนอกสามารถสอบถามข้อมูลต่าง ๆ ได้และหน่วยงานสามารถสื่อสารให้คำตอบกับผู้สอบถามได้ โดยมีลักษณะเป็นการสื่อสารได้สองทาง เช่น Web broad, กล่องข้อความถาม-ตอบ เป็นต้น - สามารถเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน หมายเ 1 แฟนเพจคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL https://www.facebook.com/husotsu/ 2 มี Q&A ในเว็บไซต์ของมหาวิทยาลัย URL https://www.tsu.ac.th/faqtsu/faqtsu.php 3 มี Q&A ในเว็บไซต์ของคณะมนุษยศาสตร์ฯ URL http://www.huso.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=3&mid=568 4 กระดานสนทนา คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/web2021/husotsuwebboard/ 1 2 3 4 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O9 Social Network - แสดงเครือข่ายสังคมออนไลน์ของหน่วยงาน เช่น Facebook,Twitter, Instagram เป็นต้น - สามารถเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน 1 แฟนเพจคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL https://www.facebook.com/husotsu/ 2 เว็บไซต์คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL http://www.huso.tsu.ac.th/ 1 2 ตัวชี้วัดย่อย : ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน ข้อมูล : การดำเนินงาน ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O10 แผนดำเนินงานประจำปี - แสดงแผนการดำเนินภารกิจของหน่วยงานที่มีระยะ 1 ปี - มีข้อมูลรายละเอียดของแผนฯ เช่น โครงการหรือกิจกรรมงบประมาณที่ใช้ ระยะเวลาในการดำเนินการ เป็นต้น - เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ในปี พ.ศ. 2565 1 แผนปฏิบัติงานประจำปีงบประมาณ 2565 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=15 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O11 รายงานการกำกับติดตาม การดำเนินงาน รอบ 6 เดือน - แสดงความก้าวหน้าในการดำเนินงานตามแผนดำเนินงานประจำปี - มีเนื้อหาหรือรายละเอียดความก้าวหน้า เช่น ความก้าวหน้าการดำเนินการแต่ละโครงการ/กิจกรรม รายละเอียดงบประมาณที่ใช้ดำเนินงาน เป็นต้น - เป็นข้อมูลในระยะเวลา 6 เดือนแรกของปี พ.ศ. 2565 1 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติงานประจำปีงบประมาณ 2565 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=16 2 ระบบสารสนเทศรายงานโครงการ คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=18 1 2 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O12 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี - แสดงผลการดำเนินงานตามแผนดำเนินงานประจำปี - มีข้อมูลรายละเอียดสรุปผลการดำเนินงาน เช่น ผลการดำเนินโครงการหรือกิจกรรม ผลการใช้จ่ายงบประมาณ ปัญหา อุปสรรค ข้อเสนอแนะ ผลสัมฤทธิ์ตามเป้าหมาย เป็นต้น - เป็นรายงานผลของปี พ.ศ. 2564 1 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติงานประจำปีงบประมาณ 2564 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=17 2 รายงานผลการดำเนินโครงการประจำปีงบประมาณ 2564 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=18 3 รายงานผลการเบิกจ่ายงบประมาณปีงบประมาณ 2564 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=09 1 2 3 ข้อมูล : การปฏิบัติงาน ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O13 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน - แสดงคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานที่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานใช้ยึดถือปฏิบัติให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน - มีข้อมูลรายละเอียดของการปฏิบัติงาน เช่น เป็นคู่มือปฏิบัติภารกิจใด สำหรับเจ้าหน้าที่หรือพนักงานตำแหน่งใด กำหนดวิธีการขั้นตอนการปฏิบัติอย่างไร เป็นต้น 1 ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณ URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=1&mid=298 2 คู่มือการปฏิบัติงาน URL https://www.tsu.ac.th/faqtsu/faqtsu.php#kt_tabs_6_2 3 รายการแบบฟอร์มของหน่วยงาน URL http://www2.huso.tsu.ac.th/formlist.asp 4 ประกาศและแนวปฏิบัติ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=13 4 ขั้นตอนการปฏิบัติงานของหน่วยงาน URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=14 1 2 3 4 4 ข้อมูล : การให้บริการ (เฉพาะหน่วยงานที่มีภารกิจเกี่ยวกับการให้บริการ) ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O14 คู่มือหรือมาตรฐาน การให้บริการ - แสดงคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติที่ผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อกับหน่วยงานใช้เป็นข้อมูลในการขอรับบริการหรือติดต่อกับหน่วยงาน - มีข้อมูลรายละเอียดของการปฏิบัติ เช่น เป็นคู่มือสำหรับบริการหรือภารกิจใด กำหนดวิธีการขั้นตอนการให้บริการหรือการติดต่ออย่างไร เป็น 1 ขั้นตอนเกี่ยวกับคำร้องต่าง ๆ ของนิสิต URL https://mis.reg.tsu.ac.th/portal/app/form_reg/index.jsp 2 มาตรการหรือคู่มือการให้บริการ URL https://www.tsu.ac.th/faqtsu/faqtsu.php 4 รายการแบบฟอร์มของหน่วยงาน URL http://www2.huso.tsu.ac.th/formlist.asp 1 2 4 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O15 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ - แสดงข้อมูลสถิติการให้บริการตามภารกิจของหน่วยงาน- เป็นข้อมูลการให้บริการที่เกิดขึ้นในปี พ.ศ. 2564 1 ข้อมูลนิสิต URL https://mis.reg.tsu.ac.th/stat/search_all.jsp?lang=th 2 ข้อมูลโครงการบริการวิชาการ URL https://docs.google.com/spreadsheets/d/e/2PACX-1vTaIuSs2Nv5pv3qhL_qvRFJF_A8Lf3IEhnNCHDutXrkgUNyGSGZs_XKw0P2-RwT319zXgPXYEZHSiI3/pubhtml?gid=1559449168&single=true 3 ข้อมูลสถิติจำนวนโครงการบริการวิชาการและผู้เข้าร่วมโครงการ URL https://docs.google.com/spreadsheets/d/e/2PACX-1vTaIuSs2Nv5pv3qhL_qvRFJF_A8Lf3IEhnNCHDutXrkgUNyGSGZs_XKw0P2-RwT319zXgPXYEZHSiI3/pubhtml?gid=750310118&single=true 1 2 3 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O16 รายงานผลการสำรวจความ พึงพอใจการให้บริการ - แสดงผลสำรวจความพึงพอใจการให้บริการตามอำนาจหน้าที่หรือภารกิจของหน่วยงาน - เป็นรายงานผลของปี พ.ศ. 2564 1 ผลสำรวจความพึงพอใจของการให้บริการของสำนักงานคณะ URL https://docs.google.com/spreadsheets/d/e/2PACX-1vSt6fe9Fjl3Dz4Po7Ng-bhxU5i7EknMEuKOg1R6u8Tqq-jQSbY-4xknek7PAqG4427T3t0eEUnrFjLx/pubhtml?gid=1027508154&single=true 2 แบบประเมินการเรียนการสอนออนไลน์ ในช่วงสถานการณ์ Covid-19 ระบาดระลอกใหม่คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยทักษิณ URL https://docs.google.com/spreadsheets/d/e/2PACX-1vSzZiui5uzjBnTy7hX9G4VOnGDm73pz0AQg9OyKlBrXgkw-a3w5fbM_Ocwl3PsNzcd9KIwubLBL3NuN/pubhtml?gid=1981726837&single=true 3 ผลประเมินความพึงพอใจในด้านต่าง ๆ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/personal2558/husoinform/index_select3.asp?Years=ser1&id=150 1 2 3 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O17 E–Service - แสดงช่องทางที่บุคคลภายนอกสามารถขอรับบริการตามอำนาจหน้าที่ภารกิจของหน่วยงานผ่านช่องทางออนไลน์ เพื่อช่วยอำนวยความสะดวกแก่ผู้ขอรับบริการ - สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน 0 ระบบสารสนเทศสำหรับนิสิตคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/web2021/huso_e_student/ 0 ประชุมวิชาการระดับชาติ ภาคีเครือข่ายการบริหารทรัพยากรมนุษย์กลุ่มภาคใต้ ครั้งที่ 1 (HRM NPST National Conference 2022) URL http://www2.huso.tsu.ac.th/web2021/HRM_NPST/NC2022/index.asp?menus=registers&submenus=register_Now#index 0 ระบบลงทะเบียนประชุมวิชาการระดับชาติและนานาชาติด้านมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ครั้งที่ 2 URL http://husoicon2022.tsu.ac.th/ 1 ระบบการสมัครทดสอบระดับความรู้ทางภาษา TOEIC/TOEFL ITP ของศูนย์ทดสอบทางภาษา URL http://www2.huso.tsu.ac.th/toefl_itp/index.asp?menu=index 5 การลงทะเบียนเข้าร่วมการประชุมวิชาการระดับชาติและนานาชาติด้านมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ ครั้งที่ ๒ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/husoicon2021/index.asp?menu=0100&menuname=%E0%B8%AB%E0%B8%99%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B8%AB%E0%B8%A5%E0%B8%B1%E0%B8%81#index01 0 0 0 1 5 ตัวชี้วัดย่อย : ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การบริหารงบประมาณ ข้อมูล : แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O18 แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี - แสดงแผนการใช้จ่ายงบประมาณของหน่วยงานที่มีระยะ 1 ปี - มีข้อมูลรายละเอียดของแผนฯ เช่น งบประมาณตามแหล่งที่ได้รับการจัดสรร งบประมาณตามประเภทรายการใช้จ่าย เป็นต้น - เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ในปี พ.ศ. 2564 1 แผนปฏิบัติงานประจำปีงบประมาณ 2565 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=19 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O19 รายงานการกำกับติดตาม การใช้จ่ายงบประมาณ รอบ 6 เดือน - แสดงแผนการใช้จ่ายงบประมาณของหน่วยงานที่มีระยะ 1 ปี - มีข้อมูลรายละเอียดของแผนฯ เช่น งบประมาณตามแหล่งที่ได้รับการจัดสรร งบประมาณตามประเภทรายการใช้จ่าย เป็นต้น - เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ในปี พ.ศ. 2564 2 รายงานผลการใช้งบประมาณรอบ 6 เดือน ประจำปี 2565 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=20 2 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O20 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี - แสดงผลการดำเนินงานตามแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี - มีข้อมูลรายละเอียดสรุปผลการใช้จ่ายงบประมาณ เช่น ผลการใช้จ่ายงบประมาณ ปัญหา อุปสรรค ข้อเสนอแนะ ผลสัมฤทธิ์ตามเป้าหมาย เป็นต้น - เป็นรายงานผลของปี พ.ศ. 2564 1 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติงานประจำปีงบประมาณ 2564 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=21 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O21 แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือ แผนการจัดหาพัสดุ - แสดงแผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุตามที่หน่วยงาจะต้องดำเนินการตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560 - เป็นข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้างในปี พ.ศ. 2564 1 แผนการจัดซื้อจัดจ้างประจำปีงบประมาณ 2565 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/supply_list01.asp?id=03 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O22 ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ - แสดงประกาศตามที่หน่วยงานจะต้องดำเนินการตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560 เช่น ประกาศเชิญชวน ประกาศผลการจัดซื้อจัดจ้าง เป็นต้น - เป็นข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้างในปี พ.ศ. 2564 1 รายการประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/supply_list01.asp?id=04 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O23 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือ การจัดหาพัสดุรายเดือน - แสดงสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงาน - มีข้อมูลรายละเอียดผลการจัดซื้อจัดจ้าง เช่น งานที่ซื้อหรือจ้างวงเงินที่ซื้อหรือจ้าง ราคากลาง วิธีการซื้อหรือจ้าง รายชื่อผู้เสนอราคาและราคาที่เสนอ ผู้ได้รับการคัดเลือกและราคาที่ตกลง เหตุผลที่คัดเลือกโดยสรุป เลขที่ 1 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้าง URL http://www2.huso.tsu.ac.th/supply_list01.asp?id=05 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O24 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี - แสดงผลการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงาน - มีข้อมูลรายละเอียด เช่น งบประมาณที่ใช้ในการจัดซื้อจัดจ้าง ปัญหาอุปสรรค ข้อเสนอแนะ เป็นต้น - เป็นรายงานผลของปี พ.ศ. 2564 1 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างปีงบประมาณ 2564 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/supply_list01.asp?id=05 1 ตัวชี้วัดย่อย : ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ข้อมูล : การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O25 นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล - แสดงนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ที่มีจุดมุ่งหมายหรือวัตถุประสงค์ เพื่อก่อให้เกิดการบริหารทรัพยากรบุคคลที่มีความโปร่งใสและมีคุณธรรม - เป็นนโยบายของผู้บริหารสูงสุดหรือผู้บริหารที่ได้รับมอบหมาย หรือนโยบายที่กำหนดในนามของหน่วยงาน - เป็นนโยบายที่ยังใช้บังคับ 1 ข้อบังคับมหาวิทยาลัยทักษิณด้านทรัพยากรบุคคล URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=1&mid=298 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O26 การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล - แสดงการดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล เช่น การวางแผนกำลังคน การสรรหาคนดีคนเก่งเพื่อปฏิบัติงานตามภารกิจของหน่วยงาน การพัฒนาบุคลากร การสร้างทางก้าวหน้าในสายอาชีพ การพัฒนาคุณภาพชีวิต การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร การประเมินผลการปฏิบัติงาน การส่งเสริม 0 โครงการ “ Think Tank : เสริมสร้างนักวิจัย” โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างเวทีในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ด้านการวิจัยเพื่อการพัฒนาโจทย์วิจัยด้านมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ ที่สอดรับกับนโยบายของสำนักงานคณะกรรมการวิจัยแห่งชาติ (วช.) รวมทั้งเพื่อให้ได้โจทย์วิจัยด้านมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ URL http://www.huso.tsu.ac.th/detail.php?id_list=1224&aNum=20210916095904 1 การพัฒนาตนเองของบุคลากร URL http://www2.huso.tsu.ac.th/personal2558/education_train_report_01.asp 2 กิจกรรมพัฒนาศักยภาพของบุคลากรสายสนับสนุนด้านทักษะการคำนวณ ด้านการใช้ภาษาไทย และด้านการใช้ภาษาอังกฤษ โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อให้บุคลากรสายสนับสนุนมีความรู้ ความเข้าใจด้านการคำนวณ ด้านการใช้ภาษาไทย และด้านการใช้ภาษาอังกฤษมากยิ่งขึ้น URL http://www.huso.tsu.ac.th/detail.php?id_list=1323&aNum=20220503045106 3 กิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการการจัดทำตำรา/หนังสือ ภายใต้โครงการพัฒนาสมรรถนะบุคลากร URL http://www.huso.tsu.ac.th/detail.php?id_list=1273&aNum=20220127083115 5 กิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ "การใช้ Infographic" ให้กับบุคลากรสายสนับสนุน ภายใต้พัฒนาสมรรถนะบุคลากร เพื่อให้บุคลากรสายสนับสนุนมีความรู้ ความเข้าใจและสามารถนำเทคโนโลยีมาใช้เพื่อพัฒนางานได้อย่างมีประสิทธิภาพ URL http://www.huso.tsu.ac.th/detail.php?id_list=1256&aNum=20211126075804 0 1 2 3 5 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O27 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล แสดงหลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ดังนี้ - หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร - หลักเกณฑ์การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร - หลักเกณฑ์การพัฒนาบุคลากร - หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร - หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ - 1 ระเบียบ ประกาศมหาวิทยาลัยทักษิณ URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=1&mid=299 2 การสรรหาและคัดเลือกผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=1&mid=357 3 การขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ-คณาจารย์ URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=1&mid=333 4 การขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ-คณาจารย์ (หลักเกณฑ์ใหม่) URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=1&mid=360 5 การเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้น URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=1&mid=332 6 ภาระงานขั้นต่ำของสายคณาจารย์ URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=5&mid=316 7 ประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=5&mid=317 8 ประเมินต่อสัญญา URL http://capr.tsu.ac.th/page_detial_menu.php?idm=5&mid=318 9 เกณฑ์การประเมินบุคลากรประจำปีการศึกษา 2564 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=27 10 เกณฑ์การประเมินบุคลากรสายคณาจารย์ประจำปีการศึกษา 2564 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/huso_hmqa/01_%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%9B%E0%B8%A3%E0%B8%B0%E0%B9%80%E0%B8%A1%E0%B8%B4%E0%B8%99%E0%B8%9A%E0%B8%B8%E0%B8%84%E0%B8%A5%E0%B8%B2%E0%B8%81%E0%B8%A3%E0%B8%9B%E0%B8%A3%E0%B8%B0%E0%B8%88%E0%B8%B3%E0%B8%9B%E0%B8%B5%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%A8%E0%B8%B6%E0%B8%81%E0%B8%A9%E0%B8%B2%202563/01%20%E0%B8%82%E0%B9%89%E0%B8%AD%E0%B8%95%E0%B8%81%E0%B8%A5%E0%B8%87%E0%B8%A3%E0%B9%88%E0%B8%A7%E0%B8%A1%E0%B8%81%E0%B9%88%E0%B8%AD%E0%B8%99%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%9B%E0%B8%8F%E0%B8%B4%E0%B8%9A%E0%B8%B1%E0%B8%95%E0%B8%B4%E0%B8%87%E0%B8%B2%E0%B8%99/01%20%E0%B8%AA%E0%B8%B2%E0%B8%A2%E0%B8%84%E0%B8%93%E0%B8%B2%E0%B8%88%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%A2%E0%B9%8C.pdf 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O28 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี - แสดงผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล - มีข้อมูลรายละเอียดของการดำเนินการ เช่น ผลการดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ผลการวิเคราะห์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล เป็นต้น - เป็นรายงานผลของปีที่ผ่านมา พ.ศ. 2564 1 ข้อมูลการพัฒนาตนเองของบุคลากร URL http://www2.huso.tsu.ac.th/personal2558/education_train_report_01.asp 1 ตัวชี้วัดย่อย : ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส ข้อมูล : การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O29 แนวปฏิบัติการจัดการ เรื่องร้องเรียนการทุจริต - แสดงคู่มือหรือแนวทางการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียนที่เกี่ยวข้องกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน - มีข้อมูลรายละเอียดของการปฏิบัติงาน เช่น รายละเอียดวิธีการที่บุคคลภายนอกจะทำการร้องเรียน รายละเอียดขั้นตอนหรือวิธีการในการจัดการต่อเรื่ 1 แนวปฏิบัติเรื่องการจัดการข้อร้องเรียน พ.ศ. 2561 URL http://www.tsu.ac.th/detail.php?id_list=101294 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O30 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต - แสดงช่องทางที่บุคคลภายนอกสามารถแจ้งเรื่องร้องเรียนเกี่ยวกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานที่ผ่านทางช่องทางออนไลน์ - สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน 1 ระบบรับฟังข้อร้องเรียน-ข้อเสนอแนะ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/web2021/huso_voc/ 2 สายตรงคณบดี URL https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc5blRSvqM_asqeYWo2HfxhnldGg5ig1L-NXf2DFiAw7PPA8w/viewform 1 2 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O31 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน การทุจริตประจำปี - แสดงข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน - มีข้อมูลความก้าวหน้าการจัดการเรื่องร้องเรียน เช่น จำนวนเรื่องเรื่องที่ดำเนินการแล้วเสร็จ เรื่องที่อยู่ระหว่างดำเนินการ เป็นต้น 1 ไม่มีเรื่องร้องเรียน URL 1 ข้อมูล : การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O32 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น - แสดงช่องทางที่บุคคลภายนอกสามารถแสดงความคิดเห็นต่อการดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่หรือภารกิจของหน่วยงานผ่านทางช่องทางออนไลน์ - สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน 1 สายตรงคณบดี URL https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc5blRSvqM_asqeYWo2HfxhnldGg5ig1L-NXf2DFiAw7PPA8w/viewform 2 ระบบรับฟังข้อร้องเรียน-ข้อเสนอแนะ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/web2021/huso_voc/ 1 2 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O33 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม - แสดงการดำเนินการหรือกิจกรรมที่แสดงถึงการเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียได้มีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน เช่น ร่วมวางแผน ร่วมดำเนินการ ร่วมแลกเปลี่ยนความคิดเห็น หรือร่วมติดตามประเมินผล เป็นต้น - เป็นการดำเนินการในปี พ.ศ. 2564 1 โครงการสร้างเครือข่ายความสัมพันธ์ด้านการบริการวิชาการกับหน่วยงานภายนอก "เจรจาความร่วมมือทางวิชาการกับโรงเรียนพิมานพิทยาสรรค์ จังหวัดสตูล" URL http://www.huso.tsu.ac.th/detail.php?id_list=1196&aNum=20210827070058 2 โครงการสร้างเครือข่ายความสัมพันธ์ด้านบริการวิชาการองค์กรด้านการศึกษาภาครัฐ : สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาตรัง เขต 2 URL http://www.huso.tsu.ac.th/detail.php?id_list=1198&aNum=20210827070757 2 โครงการความร่วมมือทางวิชาการมหาวิทยาลัยทักษิณ และมหาวิทยาลัยในต่างประเทศ หลักสูตรภาษาจีน (3+1) URL http://www.huso.tsu.ac.th/detail.php?id_list=1174&aNum=20210809062401 1 2 2 ตัวชี้วัดหลัก : ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต ตัวชี้วัดย่อย : ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต ข้อมูล : เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O34 เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร - แสดงเนื้อหาเจตนารมณ์หรือคำมั่นว่าจะปฏิบัติหน้าที่และบริหารหน่วยงานอย่างซื่อสัตย์สุจริต โปร่งใสและเป็นไปตามหลักธรรมาภิบาล - ดำเนินการโดยผู้บริหารสูงสุดคนปัจจุบันของหน่วยงาน 1 ประกาศมหาวิทยาลัยทักษิณ เรื่อง เจตจำนงสุจริตในการบริหารงานของมหาวิทยาลัยทักษิณ URL https://www.tsu.ac.th/UserFiles/file/pdf/%E0%B8%9B%E0%B8%A3%E0%B8%B0%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A8%E0%B9%80%E0%B8%88%E0%B8%95%E0%B8%88%E0%B8%B3%E0%B8%99%E0%B8%87%E0%B8%AA%E0%B8%B8%E0%B8%88%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B8%952563.pdf 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O35 การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร - แสดงการดำเนินการหรือกิจกรรมที่แสดงถึงการมีส่วนร่วมของผู้บริหารสูงสุดคนปัจจุบัน - เป็นการดำเนินการหรือกิจกรรมที่แสดงให้เห็นถึงการให้ความสำคัญกับการปรับปรุง พัฒนา และส่งเสริมหน่วยงานด้านคุณธรรมและโปร่งใส - เป็นการดำเนินการในปี พ.ศ. 2564 1 นโยบายด้านการป้องกันและปราบปรามการทุจริต มหาวิทยาลัยทักษิณ URL https://www.tsu.ac.th/detail.php?id_list=101294 2 การเข้าร่วมโครงการเสริมสร้างคุณธรรมจริยธรรมและความโปร่งใสเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน มหาวิทยาลัยทักษิณ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=26 1 2 ข้อมูล : การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องกันการทุจริต ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O36 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี - แสดงผลการประเมินความเสี่ยงของการดำเนินงานหรือการปฏิบัติหน้าที่อาจก่อให้เกิดการทุจริตหรือก่อให้เกิดการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวมของหน่วยงาน - มีข้อมูลรายละเอียดของผลการประเมิน เช่น เหตุการณ์ความเสี่ยงและระดับความเสี่ยง มาตรการ 1 แผนความเสี่ยงและควบคุมภายใน URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=10 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O37 การดำเนินการเพื่อจัดการ ความเสี่ยงการทุจริต - แสดงการดำเนินการหรือกิจกรรมที่แสดงถึงการจัดการความเสี่ยงในกรณีที่อาจก่อให้เกิดการทุจริตหรือก่อให้เกิดการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวมของหน่วยงาน - เป็นกิจกรรมหรือการดำเนินการที่สอดคล้องกับมาตรการหรือการดำเนินการเพื่อบริหารจัดการความ 1 รายงานการดำเนินงานความเสี่ยง URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=10 3 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/personal2558/ita/ita_plan2.asp?years=2565 1 3 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O38 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร - แสดงการดำเนินการหรือกิจกรรมที่แสดงถึงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานมีทัศนคติ ค่านิยม ในการปฏิบัติงานอย่างซื่อสัตย์สุจริต อย่างชัดเจน - เป็นการดำเนินการในปี พ.ศ. 2564 1 โครงการทบทวนแผนพัฒนาคณะฯ เพื่อการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=26 3 การกำหนดให้บุคลากรเข้าร่วมโครงการเสริมสร้างคุณธรรมจริยธรรมและความโปร่งใสเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน มหาวิทยาลัยทักษิณ URL http://www2.huso.tsu.ac.th/datalist01.asp?id=26 1 3 ข้อมูล : แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O39 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี - แสดงแผนปฏิบัติการที่มีวัตถุประสงค์เพื่อป้องกันการทุจริตหรือพัฒนาด้านคุณธรรมและความโปร่งใสของหน่วยงาน - มีข้อมูลรายละเอียดของแผนฯ เช่น โครงการ กิจกรรม งบประมาณ ช่วงเวลาดำเนินการ เป็นต้น - เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ครอบคลุมปี พ.ศ. 2565 1 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/personal2558/ita/ita_plan2.asp?years=2565 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O40 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต รอบ 6 เดือน - แสดงความก้าวหน้าในการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต - มีข้อมูลรายละเอียดความก้าวหน้า เช่น ความก้าวหน้าการดำเนินการแต่ละโครงการ/กิจกรรม รายละเอียดงบประมาณที่ใช้ดำเนินงาน เป็นต้น - เป็นข้อมูลในระยะเวลา 6 เดือนแรกของปี พ.ศ. 2565 1 ผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 URL http://www2.huso.tsu.ac.th/personal2558/ita/ita_plan2.asp?years=2565 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O41 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี - แสดงผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต - มีข้อมูลรายละเอียดสรุปผลกรดำเนินการ เช่น ผลการดำเนินการ โครงการหรือกิจกรรม ผลการใช้จ่ายงบประมาณ ปัญหา อุปสรรค ข้อเสนอแนะ ผลสัมฤทธิ์ตามเป้าหมาย เป็นต้น - ใช้รายงานผลของปี พ.ศ. 2564 1 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี URL http://www2.huso.tsu.ac.th/personal2558/ita/ita_plan2.asp?years=2565 1 ตัวชี้วัดย่อย : ตัวชี้วัดย่อย 10.2 มาตรการภายในเพื่อป้องกันการทุจริต ข้อมูล : มาตรการภายในเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริต ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน - ข้อมูลการวิเคราะห์ผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ในปี พ.ศ. 2564 - มีข้อมูลรายละเอียดการวิเคราะห์ เช่น ประเด็นที่เป็นข้อบกพร่องหรือจุดอ่อนที่จะต้องแก้ไขโดยเร่งด่วน ประเด็นที่เป็นข้อบกพร่องหรือจุดอ่อนที่จะต้องแก้ไขโดยเร่ 1 แนวทางการพัฒนา/ปรับปรุง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 เฉพาะตัวชี้วัดที่ได้คะแนนไม่บรรลุเป้าหมาย (ร้อยละ 90) URL http://www2.huso.tsu.ac.th/personal2558/ita/ITA_Comment2.asp?years=2565 1 ข้อ ประเด็นคำถาม รายละเอียด/URL คำอธิบาย O43 การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน - รายงานผลการดำเนินการตามมาตรการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในส่วนงาน/หน่วยงาน - มีข้อมูลรายละเอียดการนำมาตรการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงานในข้อ O42 ไปสู่การปฏิบัติอย่างเป็นรูปธรรม - เป็นการดำเนินการในปี พ.ศ. 2564 1 รายงานการปรับปรุงตามแนวทางการพัฒนา/ปรับปรุง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 เฉพาะตัวชี้วัดที่ได้คะแนนไม่บรรลุเป้าหมาย (ร้อยละ 90) URL http://www2.huso.tsu.ac.th/personal2558/ita/ITA_Comment4.asp?years=2565 1